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「2022年卒」セミナー・イベント
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最終更新日：2026/08/19
就職活動サポート講座 とちぎジョブモール
対象卒年:
2027年卒 2028年卒 2029年卒 2030年卒 既卒（転職）
種別:
就活セミナー
14:00 ~ 14:55
～就職への第一歩～ 就活ガイダンス ジョブカフェSAGA
対象卒年:
2027年卒 2028年卒 2029年卒 2030年卒 既卒（転職）
種別:
就活セミナー
就活生集まれ！就職活動開始にあたり、全体的な就活の流れを紹介します。
どのように活動していけばよいのか一人で悩んでいる方もこのガイダンスで就活の流れと準備しておくことがわかります。
併せて就活に必要なマナー（話し方・電話の掛け方等）もアドバイスします。
塩尻市では、「定職に就けない」「就職活動の方法がわからない」等、就職に関する悩みや就職活動のノウハウ、履歴書添削から面接指導まで、様々な相談にキャリアコンサルタントが応じます。
就活をする上で自己PRの作成は必須です！
自分の過去を振り返るワークを基に自分の強みをしっかりと探し出そう！
「あなたの良さがしっかり伝わる自己PR」の書き方まで解説します。
受講者が応募先を想定し模擬面接を行う、少人数制の実践的なセミナーです。
ビデオ撮影をし、ジョブサポーターがフィードバックします。
自分自身の面接の様子を客観的に確認したい方にオススメです。
これまでの経験を振り返り、自分の特徴、自分を活かせる場所をみつけ、『私』の伝え方を考えましょう。
こうちフォレストスクール
対象卒年:
2027年卒 2028年卒 2029年卒 2030年卒 既卒（転職）
種別:
就活セミナー
業界:
農林水産業
林業の仕事に興味のある方へ
あなたが気になる情報を提供し、「林業で働く」までをサポート！
スクールでは、林業の仕事を知り、現場で働く先輩と交流できます。
いま、採用選考の方法として急増している「Web面接（オンライン面接）」。
対面面接とはちょっと違う、オンラインならではのマナーや攻略法などをお伝えします。
ジョブサポーターが指導する少人数制の実践的なセミナーです。
就職活動のプロセスでよくある場面を想定したロールプレイ等を行い、実践力を身につけていきます。
☆マナー編ご参加の場合は、スーツ等面接時の服装でお越しください。
面接で不採用になる原因の一つは、提出書類と異なった表現をすることと言われております。逆に会社が採用したくなる人に共通するのは、何か“キラリと光るもの”がある人です。“キラリと光るもの”…それはあなたが本来持っているものであり、経験の積み重ねです。
このセミナーでは、求人票の見方のポイントをお伝えすると同時に、面接の基本事項から模擬面接を通して、あなたにあったベストパフォーマンスをアドバイスしたいと思います。
「どんな仕事があるのか知りたい」「企業の雰囲気を聞いてみたい」 そんな方にぴったりのイベントです。気になる企業の説明を聞いたり、直接質問したりしながら、 自分に合う働き方や企業との出会いにつながるチャンスです。
他の開催日程 : 9/30(水)
「労働法」は、労働者の皆さんが生きがい・やりがいをもって働くことができるよう、働く人を守るための法律です。
働き始める前に、働くルールである労働法を知っておくことは大切です。
このセミナーでは、最低限知っておいてほしいルールや、困った時の相談窓口について説明します。
キャリタス就活フォーラムは、企業と学生の最適なコミュニケーション空間です。
毎年多くの学生のみなさまに、さまざまな企業・仕事との出会いと発見の場を提供している就職イベント「キャリタス就活フォーラム」は、全国主要都市で年間約200回以上開催されます。開催時期・地域ごとに最適なコンテンツをご用意して、学生のみなさまの就職準備・活動を強力にサポートします。
就活トレーニング（面接対策訓練） 若者しごと倶楽部
対象卒年:
2027年卒 2028年卒 2029年卒 2030年卒 既卒（転職）
種別:
就活セミナー
病院合同就職説明会 文化放送ナースナビ
対象卒年:
2027年卒 2028年卒 2029年卒 2030年卒
種別:
合同説明会
業界:
医療・福祉・介護
「シゴトセミナー」では説明会や面接のような、「学生時代どんなことに力を入れてきたのか」や「志望動機」なんてことは聞きません。
就職活動って何をすればいいの？
自分に合う業界や職種、企業ってどうやって探したらいいんだろう…？
先輩たちはどんなことに仕事のやりがいを感じているんだろう？
長野県で働く魅力って？
社会人と学生のギャップってあるのかな？
など皆さんが気になることを企業の方と一緒にざっくばらんに話すことができます。
キャリタスの合同説明会で学生にとって魅力的だと思ったことは、説明を聞いた企業数に応じてクオカードが貰えることです。そうしてカード目的にたくさんの企業の説明を受けていたのですが、普通だったら説明を聞くつもりもなかった企業の話を聞けて、企業選びの視野が広がりました。また、商品券についてはマイナビやリクナビもしているのですが、キャリタスの合同説明会は貰えるクオカードの額が高く設定されていたので、説明を聞くモチベーションが上がりました。合同説明会は大概がそんな多くの企業の説明を受けない人が多いので、このように行きたくなる要素が増えることで、仕方なしに行く就活生のモチベーションも維持できるのではないかと思います。また、説明会会場では、スタッフの方に相談すると、自分では考えなかった方面で様々な提案をしてくれたので、業種が定まっていない方も気軽に行けると思います。